为扎实推进2027届毕业生就业工作，抢抓秋季校园招聘黄金期，10月10日，艺术设计学院召开2027届毕业生就业工作推进会。院长胡飞、党委副书记、纪委书记李俊锦及全体教职工参加会议。会议由李俊锦主持。
会上，李俊锦首先通报了2026届毕业生就业情况数据及各专业就业数据分布情况。通过详实的数据对比，全面复盘了过去一年的就业工作成效。她指出，在全体教职工的共同努力与辛勤付出下，学院2026届毕业生就业工作较上一年度取得了较大进步，整体就业质量稳步提升，各项指标均呈现向好态势。李俊锦代表学院向为就业工作倾注心血的全体教职工表示衷心感谢。
随后，会议对2027届毕业生就业工作进行了全面部署并提出明确要求。李俊锦强调，2027届毕业生就业形势依然严峻复杂，全体教职工要提前谋划、主动作为。一是要压实责任，将就业指导与专业教学、思政教育紧密结合，形成全员促就业的工作合力；二是要精准施策，深入了解每一位毕业生的就业意向与困难，提供个性化的指导与服务；三是要拓展渠道，积极对接用人单位，挖掘更多优质就业岗位资源。
针对就业工作纪律，李俊锦作了重点强调。她要求全体教职工必须严守工作纪律，严格落实就业统计工作“四不准”“三不得”要求，确保就业数据真实准确，坚决杜绝形式主义，以严明的纪律和务实的作风保障毕业生就业工作平稳、有序、高质量开展。
院长胡飞在总结讲话中强调，就业工作是学院人才培养的“出口关”，也是检验教学质量的“试金石”。全院上下要统一思想，提高站位，以高度的责任感和使命感投入到2027届毕业生就业工作中去，全力以赴促进毕业生更加充分、更高质量就业。
此次推进会的召开，进一步统一了思想，明确了目标，为艺术设计学院2027届毕业生就业工作的顺利开展奠定了坚实基础。（撰稿：杨寅秋；编辑：杨寅秋；审核：胡飞）